Le Casino "Le Lydia" s'oriente vers une ouverture saisonnière
Le casino Partouche "le Lydia" s'apprête à licencier 58 salariés du casino pour raisons financières. Le casino Partouche se porte mal depuis les années 2000 et enregistre une perte de 2 millions d'euros. Le meilleur classement du casino de Barcarès ces 4 dernières années était en 2006 et pointait à la 160 ieme place sur les 192 casinos terrestres français. En 2004, le casino occupait la 187ième position et l'an passé la 164ième place des casinos de l'hexagone. Le président du casino "Le Lydia", Jean-Marc Masquelier, ne cache pas sont désarroi face à une situation économique très mauvaise dûe notamment à l'ouverture du casino de Leucate appartenant au groupe Barrière. Masquellier souhaite ouvrir le casino uniquement en haute saison afin de pouvoir éponger les dettes du casino soit seulement durant quatre mois par an. Le casino de Barcarès devrait à l'avenir ouvrir de mi-juin à mi-septembre afin de pouvoir profiter du tourisme pour rentabiliser son casino.
Les 58 salariés du casino comptent faire valoir leurs droits. Pour cela, les syndicats veulent saisir le tribunal pour que le code du travail soit respecté par l'employeur. Les salariés veulent un plan social suite à l'annonce du président en début d'été et durant une réunion informelle qui s'est déroulée le 1er juillet. Quatre jours plus tard, la procédure a été officialisée et seules neuf personnes devraient être épargnées par ce licenciement massif. Les salariés qui ne sont pas concernés par cette mesure travaillent dans l'administration du casino, la restauration ou dans le service d'entretien.
Les profils des salariés sont étudiés par la direction qui a déjà trouvé de manière certaine le reclassement de deux salariés. Le 30 septembre, le plan social sera effectif et les salariés du casino seront sans emploi à moins qu'une solution soit rapidement trouvée notamment en les reclassant dans d'autres casinos.
Le casino Partouche "Le Lydia" reflète bien l'atmosphère des casinos terrestres français qui n'est pas au beau fixe (lire article "quand le tabac fait tousser les casinos français"). Depuis février 2008, le Lydia a subit une perte de 40% de son chiffre d'affaires. L'industrie des casinos français est morose et les lois contre le tabagisme passif et la protection des mineurs (et joueurs dépendants ndlr) associée à la hausse du pouvoir d'achat n'incitent pas les français à se divertir dans des jeux de casino. Espérons que cette situation soit passagère et que l'industrie du jeu retrouve le sourire sinon il se pourrait que les colonnes de Casinoweb se remplissent de papiers sur les licenciements des croupiers et autres professions des casinos. Affaire à suivre.
Les 58 salariés du casino comptent faire valoir leurs droits. Pour cela, les syndicats veulent saisir le tribunal pour que le code du travail soit respecté par l'employeur. Les salariés veulent un plan social suite à l'annonce du président en début d'été et durant une réunion informelle qui s'est déroulée le 1er juillet. Quatre jours plus tard, la procédure a été officialisée et seules neuf personnes devraient être épargnées par ce licenciement massif. Les salariés qui ne sont pas concernés par cette mesure travaillent dans l'administration du casino, la restauration ou dans le service d'entretien.
Les profils des salariés sont étudiés par la direction qui a déjà trouvé de manière certaine le reclassement de deux salariés. Le 30 septembre, le plan social sera effectif et les salariés du casino seront sans emploi à moins qu'une solution soit rapidement trouvée notamment en les reclassant dans d'autres casinos.
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August 2008
Casino en ligne : notre sélection
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